El Ayuntamiento estrena un Plan de Acción de Desarrollo Local para dinamizar y fomentar la economía local

El Ayuntamiento estrena un Plan de Acción de Desarrollo Local para dinamizar y fomentar la economía local

El documento es fruto de un proceso abierto y participativo con los distintos sectores implicados consiguiendo un amplio consenso
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El concejal de Hacienda, Diego Bernardo, y el concejal de Turismo, Comercio y Desarrollo Económico, Christoph Strieder, han presentado hoy el Plan de Acción de Desarrollo Local en el que se establecen las bases sobre las que se pretende dinamizar y fomentar la economía local estableciendo un marco general para los próximos años, y que se llevará a la Comisión informativa de Trabajo y Desarrollo Económico de mañana. 


El documento impulsado por el Ayuntamiento ha sido fruto de un amplio proceso participativo con distintas instituciones públicas, entidades representativas de la ciudadanía y empresas de la ciudad y de su alfoz para diseñar y poner en marcha medidas que contribuyan a mejorar el entorno empresarial e impulsar la actividad económica de la ciudad. Se trata de un esfuerzo colectivo en el que la idea es aprovechar las capacidades e idoneidades de todas las entidades implicadas, que permitan alcanzar objetivos que van mucho más allá de las actuaciones del propio Ayuntamiento, tal y como ha afirmado el concejal Diego Bernardo. 


En este sentido, el Ayuntamiento ha mantenido reuniones con la Delegación Territorial de la Junta de Castilla y León, la Diputación, la Universidad de Salamanca, AZECO, CEOE-CEPYME, Cámara de Comercio, Colegio Oficial de Arquitectos , UGT, CCOO, Colegio de Ingenieros Técnicos, Asociación de Jóvenes Empresarios, Colegio de Economistas, diversas personalidades de Zamora del mundo del comercio y de la economía, así como con los distintos grupos municipales. 


Christoph Strieder considera fundamental este compromiso municipal por el consenso y la cooperación, en un esfuerzo por aprovechar las capacidades y las oportunidades conjuntamente, generando un esfuerzo colectivo que pueda concitar el apoyo de los ciudadanos, de las empresas y entidades llamadas a colaborar en el desarrollo económico local. 


El documento marca estrategias a largo plazo y tiene como objetivos principales generar riqueza y bienestar, reducir la de desigualdad, fomentar las oportunidades, mejorar servicios prestados, aumentar ingresos públicos, incrementar la actividad económica local, crear empleo de calidad, promover la inversión productiva, mejorar la competitividad de las empresas, etc. 


Para ello se han establecido cuatro ejes de actuación: el primero, la articulación del ecosistema emprendedor e innovador, actuando en las estructuras de concertación y colaboración, en la reforma y dotación de recursos a la Oficina Municipal de Desarrollo, en la comunicación y la transparencia, y en el seguimiento del Plan de Acción; el segundo, la mejora del entorno de la actividad económica, impulsando la digitalización de las empresas, la reducción de la burocracia y mejora de la gestión local relacionada con las empresas, estableciendo un programa de espacios empresariales, y generando capital humano y desarrollo del talento y la innovación; el tercero, el apoyo a los sectores clave de la economía local, con un programa de apoyo al comercio local, un Plan de Dinamización del Destino, y la revitalización de la actividad agraria en Zamora; y el cuarto, el emprendimiento y renovación del tejido empresarial, que se centrará en el apoyo a emprendedores y a la innovación empresarial, la sucesión de empresas, y la atracción de inversiones. 


Para llevar a cabo las medias concretas encaminadas a desarrollar estas líneas de actuación se establecerán diferentes vías de financiación a través del Presupuesto Municipal y de convenios de colaboración con otras entidades participantes, así como la captación de fondos europeos y de la colaboración transfronteriza con Portugal. El Plan contará con una gestión profesional y colaborativa, para asegurar que las medidas que se acuerden se ejecuten en tiempo y forma, ya sea por el equipo de trabajo municipal o por las organizaciones con las que se establezcan acuerdos de colaboración. Además contará con un marco claro de coordinación y seguimiento, con objetivos e indicadores que permitan medir el cumplimiento de los compromisos adquiridos por todos los agentes implicados y el impacto de las medidas, pero también para permitir adaptar la planificación a los cambios que se produzcan.